Vnímaný sociální status může ovlivnit vaše hledání zaměstnání
Lidé, kteří se považují za členy nižší sociální třídy, mohou mít těžší čas získat práci. Problém spočívá v tom, že nezaměstnaní, kteří se domnívají, že jsou v nízké třídě, by si mohli představit, že mají menší, méně různorodou společenskou síť, než skutečně dělají, a zhoršují šance na nalezení zaměstnání, uvádí nový výzkum. Michigan profesor Ned Smith odhalil, že když jsou ohroženi ztrátou zaměstnání, lidé, kteří si myslí, že mají s nízkým společenským postavením, považují své sociální a profesní sítě za menší a hustší, než jsou skutečně. Vzor mezi vysoce postavenými lidmi byl právě naopak, zatímco ti, kteří čelí nezaměstnanosti, si představují, že jejich sítě jsou větší a rozmanitější, než jsou ve skutečnosti.
[9 Důležité věci, které je třeba vědět o hledání práce online]
Smith že lidé, kteří se domnívají, že mají nízký status, vytvářejí frustrující cyklus tím, že psychicky oddělují síťové vazby, které mohou být pro ně nejcennější.
"Cítí se ohroženi, zasahují hlouběji do své sítě, omezují přístup k informacím o nových příležitostí a cítit se dále ohroženy, "řekl Smith. "To má reálné důsledky během finanční krize, kdy se ztráty pracovních míst zvyšují."
Výzkum má také důsledky pro odborníky v oblasti lidských zdrojů, kteří jsou pověřováni odpouštěním zaměstnanců.
"Když společnost založí lidi, něco tak jednoduchého jak připomínají lidem, že mají síť plnou zdrojů, nebo povzbudit je, aby obsadili širokou síť, by mohlo pomoci vyrovnat tento efekt, "řekl Smith. "Pracovní poradci by je mohli řídit směrem k LinkedIn a Facebooku, aby mobilizovali své staré spojení a ujistili se, že mají přístup ke všem informacím."
Smithův papír, nazvaný "Rozdíly stavu v kognitivní aktivaci sociálních sítí", byl spoluautorem Tanya Menonová a Leigh Thompsonová z Kelloggské školy řízení společnosti Northwestern University. [
] Čad Brooks je spisovatelka na volné noze v Chicagu, která pracuje v oblasti public relations a strávila deset let práce novinovým reportérem a nyní pracuje jako nezávislý podnikatel a technik zpravodaj. Můžete se k němu dostat na adrese
nebo ho následovat na Twitter @ mobbybusiness .
Nenávidí svou práci? Může to ovlivnit vaše duševní zdraví po silnici
Pokud nenávidíte svou práci ve vašich 20s a 30s, můžete být riziko pro duševní zdravotní problémy ve vašich čtyřicátých letech, tvrdí nový výzkum. Studie na státní univerzitě v Ohiu odhalila, že lidé s nízkou pracovní spokojeností brzy ve své kariéře měli pravděpodobnější problémy s duševním zdravím později.
Zeptali se co? 7 Job Interview Otázky z pekla
Jednou z neúspěšných výhod plynoucích z práce pro malou společnost je to, že nemusíte se zabývat otázkami, které se objevily na letošním ročníku seznam horních oddballových dotazů na pracovní pohovory, které požadují velké korporace. Glassdoor.com, kariéra a pracovní komunity, vymezuje svůj seznam z desetitisíců dotazovaných pohovorů, které sdíleli uchazeči o zaměstnání za uplynulý rok.
Populární Příspěvky