Počítačový génius, který zemřel v říjnu 2011, stojí před nejnovějším hodnocením 100 nejlepších generálních ředitelů Harvard Business Review na světě. Pořadí zkoumá celou dobu působení generálního ředitele a zahrnuje pouze ty, kteří ve svých pozicích začali pracovat v letech 1995 až 2010 a sloužili více než dva roky.
Byla to tržní hodnota společnosti Apple, která se zvýšila o 359 miliard dolarů během 17letého zaměstnání a návratnost akcionářů, která v průměru dosáhla složeného ročního růstu o 35 procent, což vedlo k jeho nadhodnocení letošního žebříčku. On také vedl tento seznam v roce 2010, kdy Harvard Business Review vydal svůj první scorecard.
Nové hodnocení opouští Amazonský generální ředitel Jeff Bezos jako světovou jedničku. Pod vedením společnosti Bezos dodala společnost Amazon akcionářům ocenění akcií v hodnotě 12,266 procent a jejich hodnota vzrostla o 111 miliard dolarů.
"Klepnutím na většinu obchodních vůdců je to, že se zaměřují na čtvrtletní výdělky na úkor dlouhodobějšího výkonu. Chtěli jsme zažehnout světovou pozornost generálních ředitelů na celém světě, kteří vytvořili pro své společnosti dlouhodobou hodnotu, "uvedl Morten Hansen, jeden z výzkumníků, kteří provedli studii, a profesor z podnikání na INSEAD a University of California v Berkeley. > Pořadí bylo sestaveno na základě tří ukazatelů: návratnost akcionářů upravených podle odvětví, návratnost akcionářů upravených zeměmi a zvýšení tržní kapitalizace za každou funkční období generálního ředitele. Celkově studie analyzovala 3 143 ředitelů z 1862 společností, z toho 1 007 stále ve funkci. Celá skupina zastupovala 64 národností a pocházela ze společností sídlících v 37 zemích.
"Na rozdíl od jiných žebříčků, které jsou založeny na popularitě nebo pověsti, je tento seznam založen výlučně na tvrdých datech a hodnotí, kteří vedoucí pracovníci poskytli nejvíce solidní výsledky "uvedl Adi Ignatius, šéfredaktor Harvard Business Review.
Nejvýše hodnocenou ženou na seznamu byla Meg Whitmanová, jejíž výkon jako generální ředitel společnosti eBay mezi roky 1998 a 2008 ji získal v top 10 pořadí . Whitman, nyní Hewlett-Packard CEO, je jednou z dvou žen, druhá je Dong Mingzhu z čínských Gree Electric Appliances, aby se stala top 100.
Dalšími generálními řediteli, které se v letošním roce umístily na prvním místě, bylo:
Yun Jung-Yong - Samsung Electronics
Roger Agnelli - Vale
p>
důležitější než potřeby zúčastněných stran, ale také ukázat, že společnosti mohou vyniknout při setkání s oběma, "uvedla Herminia Ibarraová, jedna z autorů studie a předsedkyně oblasti pro organizační chování společnosti INSEAD.
6 Tipů pro zdokonalení Vaší osobní značky
Silná značka je nezbytná, pokud chcete uspět v podnikání, ale je také důležité mít leštěnou osobní značku. Vaše osobní značka by měla být skutečným, čestným vyvrcholením toho, kdo jste. Mělo by představovat všechny věci, které tvoří jediný vy, včetně vašich zájmů a kariérních cílů. Jak se vyznačujete online a udržujete jej pod kontrolou?
12 Tajemství udržení zaměstnanců šťastných bez zvyšování
Když jsou rozpočty těsné, může být těžké odůvodnit zvýšení jako odměnu pro vysoce výkonné zaměstnance. Ale pokud někdo miluje svou práci, je pyšný na to, že se to dělá dobře a cítí se ceněný, existuje mnoho dalších způsobů, kromě většího výdělku, abyste ukázali své uznání za dobře vykonanou práci. Studie ukázaly, že zaměstnanci s vysokou spokojeností se zaměstnávají obecně produktivnější, více angažované a věrné jejich společnostem.