Ne, opravdu, Facebook dělá zaměstnance více produktivní

Organizace, které zakazují Facebook na pracovišti, mohou chtít tuto politiku znovu zvážit. 10-minutová přestávka na Facebooku činí zaměstnance šťastnějším, zdravějším a produktivnějším, podle nového výzkumu.

Infographic na firemním wellness centru Keas.com využívá Facebooku tím, že poukazuje na výhody návštěvy populární sociální sítě. Vedoucí z nich pochází z nedávné studie Akademie řízení, která zjistila, že zaměstnanci, kteří měli povoleno používat Facebook, byli produktivnější než spolupracovníci, kteří nebyli.

Pro studium akademie byli pracovníci rozděleni do tří skupin: nepovolil žádné přestávky, který měl povoleno dělat cokoliv, ale využíval internet, a ten, který měl povoleno 10 minut používat internet a Facebook. Bylo zjištěno, že skupina Facebook je o 16 procent produktivnější než skupina, která nebyla oprávněna používat internet a téměř o 40 procent více produktivní než skupina, která nebyla povolena žádné přestávky.

[9 Pravidla pro používání Facebooku při práci]

"Krátké a nenápadné přestávky, jako je rychlé surfování na internetu, umožňují mysli odpočívat, což vede k vyšší čisté celkové koncentraci pro denní práci a v důsledku toho ke zvýšení produktivity," řekl Brent Coker oddělení marketingu a marketingu na Melbourneské univerzitě v Austrálii podle infographic

Infographic zaznamenal samostatný průzkum, ve kterém polovina všech generálních ředitelů uvedla, že zakazují používání Facebooku a jiných sociálních sítí v práci. > Kromě produktivity byla Facebook nepřímo spojena se zdravím a štěstím zaměstnanců. Podle infografy jsou lidé pozitivně ovlivňováni štěstím ostatních, i když je toto štěstí vidět digitálně. Navíc, výzkum MIT Sloan School of Management zjistil, že lidé mají větší pravděpodobnost, že se budou průběžně účastnit on-line zdravotních fór, pokud uvidí ostatní, kteří tak činí. Podle výzkumu online komunita, kterou Facebook poskytuje, usnadňuje takové chování zaměstnanců.

Hodně štěstí, které přesvědčí vašeho šéfa.

Franšízy nabízejí záruky vrácení peněz

Služba Service Brands International (SBI), mateřská společnost Molly Maid, Mr. Handyman a ProTect Painters, nabízí záruku vrácení peněz novým Společnost uvedla, že vrátí celý franšízový poplatek majitelům, pokud v průběhu prvních 18 měsíců provozu nedosáhne hrubého prodeje 150 000 dolarů, čímž se budoucí majitelé podniků "vyvedou", pokud se věci nepovedou dobře nejprve Poplatky franchisingu pana Handymana ve výši 19 900 dolarů a poplatek Molly Maid a ProTect Painters ve výši 14 900 dolarů budou pokryty touto zárukou, pokud nebude hrubá částka prodeje zasažena.

(Obchodní)

Dekorativní podnikatel, Devil je v (tech) Podrobnosti

Podnikatel: Ashley Baker Gensler Obchod: : 2 Webová stránka: loomdecor.com Během svého času ve špičkové firmě pro návrh interiérů v New Yorku se Ashley Gensler stala frustrovanou exkluzivitou průmyslu. většina produktů je k dispozici pouze "pro obchod" a vysoké poplatky omezují přístup k skvělému designu.

(Obchodní)