Vedení lidí

Bosses, Zaměstnanci se shodli, že Humble Leadership je najefektívnější

Bosses, Zaměstnanci se shodli, že Humble Leadership je najefektívnější

ŠéFové hledají odhalit tajemství, jak být efektivní vůdce by měl lépe začít jíst nějaký pokorný koláč. Podle průzkumu 55 vedoucích pracovníků od vedoucích středních úrovní až po generální ředitele byli šéfové, kteří vykonávali pokornost ve vedení, považováni za efektivnější, protože se zdáli být více lidí a nebylo vidět, že drží všechny odpovědi.

(Vedení lidí)

Charismatické vůdcové jsou jako kouzelníci

Charismatické vůdcové jsou jako kouzelníci

Co dělá Steve Jobs tak charismatickým vůdcem? Mohlo by to být, že je dobré, že skrývá, co dělá. To je nález nového výzkumu, který ukazuje, že nejcharismatičtější vůdci často dosahují své mystiky tím, že přidávají ke svým manažerským činnostem element tajemství a magie. z výzkumných studií, subjekty posuzovaly dva vedoucí pracovníky - jeden, kdo uspěl vize a druhý, kteří uspěli těžkou prací.

(Vedení lidí)

Kariéra

Nenávist sedí za stolem? 18 nejlepších pracovních míst pro vás

Nenávist sedí za stolem? 18 nejlepších pracovních míst pro vás

Každá úspěšná kariéra nevyžaduje, abyste seděli za psacím stolem a připojovali se k počítači celý den. Ve skutečnosti je v mnoha průmyslových odvětvích velký počet pracovních míst v Nondesku které jsou rostoucí a prosperující a nabízejí pracovníkům přímou cestu ke střední třídě podle nové analýzy údajů o trhu práce z CareerBuilderu.

(Kariéra)

Uvolněte! Zábava v práci je dobré pro kulturu

Uvolněte! Zábava v práci je dobré pro kulturu

Umožnit svým zaměstnancům, aby se více pobavili v kanceláři, mohou jim zlepšit práci, . Studie, která byla nedávno zveřejněna v časopise Journal of Vocational Behavior, objevila souvislost mezi neformálním učením, což je běžný způsob, jak si zaměstnanci vybírají nové dovednosti, které zlepšují výkonnost práce a baví se při práci.

(Kariéra)

Obchodní

Chcete bavit pro reklamu Buck? Vyzkoušejte menší stránky

Chcete bavit pro reklamu Buck? Vyzkoušejte menší stránky

Pokud inzerujete on-line, může to platit, že si myslíte malý, tvrdí nová studie. V mnoha kategoriích získáte více peněz za vaše peníze tím, že umístíte své reklamy na webové stránky s menšími provozy. Konvenční moudrost naznačuje, že byste se měli při plánování online kampaně držet nejlepších stránek na webu.

(Obchodní)

Přepínání bezdrátových nosičů pro vaše práce Telefony

Přepínání bezdrátových nosičů pro vaše práce Telefony

Použitá bezdrátová síť, kterou používáte, může být záchranná linka. Telefony denně používáme ke kontrole e-mailů, chatování s kolegy a vyhledávání na webu. Přesto, pokud se rozhodnete změnit sítě, může dojít k velkému stresu. Ztratíte kontakty? Bude síť poskytovat dostatečně rychlé služby? Chcete-li pomoci, je zde sedm kroků průvodce, který vysvětluje některé "gotchas" při přepínání dopravců a co dělat, pokud věci nevycházejí tak, jak jste plánovali.

(Obchodní)

Všeobecné

Mobilní zařízení jsou herní převaděče pro malé firmy

Mobilní zařízení jsou herní převaděče pro malé firmy

Použití mobilních zařízení zaměstnanci dává malým podnikům konkurenceschopný vzestup, ukazuje nová studie. Zaměstnanci však většinou poskytují tento výtah tím, že přinášejí své vlastní chytré telefony, tablety a dokonce i notebooky a vyvíjejí tlak na IT manažery, aby udrželi krok s pracovníky. Zatímco malé podniky vidí velké výhody z mobility, snaží se spravovat a zabezpečovat mobilní zařízení.

(Všeobecné)

Je to legální? Dos a nedělat kontroly zaměstnanců

Je to legální? Dos a nedělat kontroly zaměstnanců

Veškeré informace dostupné online - některé z nich jsou veřejné a zbytek snadno přístupné za poplatek - proces prohlížení zaměstnaneckého prostředí může být matoucí jak pro podniky, tak pro pracovníky. > Jsou profily sociálních médií spravedlivé? A co kreditní zprávy? Může to podnik vyžadovat testování na drogy před rozhodnutím o náboru?

(Všeobecné)