Seriály kariéry Američanů mají málo společného s penězi

Práce snů pro většinu Američanů má málo společného s tím, že banka má nejvíce peněz a více o nalezení toho, co je nejvhodnější, tvrdí nový výzkum. Američané si myslí, že nejdůležitějším hlediskem práce je to, že se shoduje s jejich osobností a silnými stránkami, podle studie Simply Hired, vyhledávače pracovních míst.

Více než dvě třetiny uchazečů o zaměstnání se domnívají, že práce, více plnění kariéry je důležitější než práce, která poskytuje více peněz. Navíc, 76 procent si myslí, že je důležité, aby jejich práce zapadala do kariéry, spíše než na to, aby jim pomohla zaplatit účty každý měsíc.

"Neexistuje žádný jednoduchý vzorec ani počet, který by definoval správnou práci". James Beriker, prezident a generální ředitel společnosti Simply Hired, uvedl ve svém prohlášení. "Místo toho Američané většinou souhlasí s tím, že je to otázka osobního nasazení a naplnění."

Když se trh práce zahřívá, pracovníci v USA roste optimističtěji, pokud jde o nalezení své snové práce. Tři čtvrtiny dotazovaných uchazečů o zaměstnání si myslí, že čeká správná práce pro ně.

Většina se však domnívá, že práce, kterou v současné době mají, není ta, o níž sní. Výzkum ukázal, že pouhých 35 procent uchazečů o zaměstnání uvedlo, že jejich současná práce představuje jejich preferovanou profesi.

Při hledání nového zaměstnání přechází velká většina uchazečů o zaměstnání online. Studie zjistila, že jen 14 procent uchazečů o zaměstnání aktivně hledá pomoc při profesní kariéře, když hledá novou práci, přičemž více než 80 procent začíná svůj proces hledání zaměstnání tím, že přezkoumává pouze online příspěvky a aktualizuje své životopisy.

t skutečně zoufale hledá novou práci. Pouze 13% dotázaných aktivně hledá něco lepšího, přičemž většina z nich nechtěně hledá, co je venku čas od času.

Studie vycházela z průzkumů o 600 amerických uchazečů o zaměstnání starších 18 let.

Původně publikováno dne

---

Pohybující se na cestě nahoru: Většina tisíciletí se přestěhuje do zaměstnání

Mnoho tisíciletí nejsou jen ochotni skákat z práce do zaměstnání, aby pokročili ve své kariéře. oni jsou také připraveni přestěhovat se z města do města, aby se dostali k nohám, ukazují nové výzkumy. Ve studii téměř 85 procent tisíciletí pracujících, nebo dotazovaných ve věku 18 až 35, uvedlo, že jsou ochotni se přestěhovat do nového města pro práci.

(Kariéra)

Přechod z vysoké školy do pracovního světa: 7 Tipy na přežití

To může být náročné pro přechod od vysokoškoláka k profesionálnímu pracujícímu pro nedávné absolventy. Obchodování s dny doktorských prací, schůzí knihoven a kampusů pro práci na plný úvazek je velkou změnou a studenti, kteří v tomto prostředí dříve nepracovali, nemusí být na tuto změnu plně připraveni.

(Kariéra)