Rychlý náběh růstu může být jak požehnáním, tak prokletím. Na jedné straně jsou vaše tržby vzrušené a získáte uznání za veškerou tvrdou práci, kterou jste dali do budování vaší společnosti. Na druhou stranu, nutnost rozšiřovat vaše podnikání urychleným tempem - a vypořádat se s organizačními a manažerskými problémy, které přicházejí s ním - může být ohromující pro nového podnikatele.
Pro Grega Skloota, 23letého spolupracovníka - zakladatel softwarové společnosti Attend.com pro správu událostí, odpověď na řízení rychlého růstu svého startupu přinesla tým vedoucích pracovníků s bohatými zkušenostmi, které ještě neměl.
"Mladí, tvůrčí členové týmu dávají začínají velkou energii, ale pravděpodobné, že se s investory pravděpodobně nikdy nesetkají nebo nebudou dohlížet na náborový proces, "řekl Skloot Mobby Business. "Proto je třeba, aby každá nová společnost, která by hledala měřítko, potřebovala najít zkušené vedoucí pracovníky, kteří by vedli podnikání vpřed, zvláště když se objeví trh výrobků a spuštění je připraveno na vážný růst."
Máme rovnováhu mezi stářími a zkušenostmi personál zlepší vaši společnost, protože umožňuje lidem obstarávat své síly, řekl Skloot. Mladší zaměstnanci mohou provádět a brainstorming nové nápady, zatímco vedoucí pracovníci mohou využít své dlouholeté zkušenosti s radou ohledně strategie, plánování a růstu společnosti. Dokud je každý člen týmu na palubě s vizí a kulturou společnosti, najatá směs lidí pomůže vaší společnosti růst rychle a efektivně.
Jakmile přivedete tyto nové poradce, budete muset krok zpět a zaměřit se
Skloot nabídl následující tipy, které pomohou mladým podnikatelům přizpůsobit se:
Původně zveřejněný na Mobby Business
Je třeba, aby váš malý podnik akceptoval Bitcoin?
Bitcoin, první a nejoblíbenější forma kryptoobchodu, nedávno zasáhla rekordní výšky, překračující 4000 dolarů za mince. Bitcoin se spoléhá na technologii peer-to-peer (P2P) a jako taková je zcela decentralizovaná - jinými slovy, žádná centrální banka nebo vláda ji neupravují. Kupující převádí finanční prostředky přímo na prodejce bez zprostředkovatele třetí strany, který zpracovává platby mezi finančními institucemi stran.
8 Způsobů, jak zabránit porušení dat
Noční můra narušení bezpečnosti na vašem malém podnikání se v posledních letech stala spíše možností. Navzdory tomuto trendu většina malých podniků nečiní kroky k tomu, aby se snažily zabránit narušení bezpečnosti dat nebo bezpečnosti, zjistilo to nový výzkum. Podle zprávy společnosti Verizon Research Breaking Survey 2011 organizace s 11 až 100 zaměstnanci hlásily 436 v minulém roce došlo k narušení dat - téměř šestkrát více než organizace s 101 až 1000 zaměstnanci.