Kde Office Romances Blossom Most


Kde Office Romances Blossom Most

Existuje nejméně jedna činnost na pracovišti, která není v žádném případě nebezpečná, že by byla zadána externě - kancelářský romantik. Většina pracovníků na celém světě hlásí, že se na pracovišti objevují čas od času romantické vztahy podle nové studie. A více než polovina (57%) globálních respondentů uznala, že příležitostně se na pracovišti vyskytují romantické vztahy podle studie zaměstnanců ve 32 zemích, kterou provádí Randstad , v Hongkongu, Indii a Malajsii, 70% zaměstnanců uvádí na pracovišti romantické vztahy ve srovnání se zeměmi, kde jsou romantické vztahy na pracovišti méně časté, včetně Japonska (33%) a Lucemburska (36%).

Existují známá rizika spojená s kancelářskými romantiky. Mohou narušit produktivitu nejen pro ty ve vztahu, ale i pro ty, kteří pracují s párem. Takové vztahy mohou také poškodit morálku, pokud je vnímání favoritismu mezi partnery, nebo pokud se vztah končí špatně, uvedl Randstad.

Pouze 40 procent pracovníků po celém světě věří, že romantický vztah mezi kolegy narušuje jejich výkon v práci. A téměř tři čtvrtiny (72 procent) respondentů věří, že romantické vztahy nemusí být problematické.

Výsledky také zjistily, že když dojde k romantickému vztahu, až 44 procent respondentů z celého světa věří, že jeden z těchto dvou lidí by měl být převeden na jiné oddělení. Konsensus však spočívá v tom, že rezignace je příliš daleko, pokud jde o kancelářskou romantiku. V celosvětovém měřítku má jen 24% pocit, že jeden z těchto dvou lidí by se měl vzdát svého zaměstnání, když je romanticky zapojen. "Lidé tráví v kanceláři značné množství času a často je to místo, kde lidé mají pocit, že mají smysl pro komunitu." řekl Stacy Parker, výkonný viceprezident marketingu kanadských operací společnosti Randstad. "Společnost je pravděpodobně naplněna lidmi, kteří sdílejí stejné hodnoty, zásady, pracovní etiku, dovednosti a vzdělání." Není tedy divu, že romantika má sklony k jiskru mezi zaměstnanci. " Mnoho společností je pro tuto myšlenku otevřeno, ale vaše společnost mohl mít politiku "žádnou kancelářskou romantiku". Pokud nemáte vůči němu politiku a rozhodnete se, že budete pokračovat a koho spolupracovník pobývat, držte ho z kanceláře. To znamená žádné veřejné projevy náklonnosti - udržujte ji co nejdůležitější a profesionálnější. "

Jsme také na

Facebook

a

Google+


Požádat o zvýšení? Vezměte tyto 5 důležitých kroků

Požádat o zvýšení? Vezměte tyto 5 důležitých kroků

Ale neměli byste se bát, že byste to uvedli do původního stavu: Podle Zprávy o nejlepších postupech pro odměňování PayScale 2016 73 procent zaměstnavatelů považuje své zaměstnance za být spravedlivě placeni, zatímco jen 36% zaměstnanců má pocit, že jsou spravedlivě kompenzovaní. Někdy je jediný způsob, jak tento problém vyřešit, je požádat o zvýšení.

(Kariéra)

Získat práci, skutečně, opravdu, opravdu chcete

Získat práci, skutečně, opravdu, opravdu chcete

Jak dělat to, co milujete Většina z nás má sny, že najdou nějaký způsob, jak dělat to, co máme rádi . V našem týdenním sloupku Do You Love se podíváme na lidi ze všech koutů života, kteří přišli na to, jak to udělat jenom. Zde jsou nejlepší rady od těch, které jsme zažili. Sýry Jako hvězda televizního seriálu Cooking Channel Velký sýr Jason Sobocinski miluje vyprávění příběhů o sýru a historii.

(Kariéra)