Sameer Bhatia je zakladatelem poskytovatele on-line školícího softwaru ,
Mobilní učení je jedním z nejdůležitějších trendů v oblasti výcviku a vývoje, a to z dobrého důvodu: Poprvé někdy počet smartphonů překračuje počet lidí na planetě. Do roku 2016 bude v celosvětovém měřítku 10 miliard smartphonů a do konce roku 2013 bude pro přístup na internet používat více mobilních telefonů než počítačů.
Dnešní vysoce mobilní pracovní síla je na webu dobře zastoupena, s přibližně 75 procenty zaměstnanců aktivní online. Zaměstnanci, kteří se zaměří na budoucnost, mohou využít tento trend ke zlepšení úrovně dovedností zaměstnanců, povzbudit spolupráci a řešit globální potřeby v oblasti odborné přípravy. Zde je pět výhod pro vytvoření strategie pro mobilní učení:
Mobilní školení pomáhá firmám udržet si konkurenceschopnost ve stále se složitějším celosvětovém podnikovém prostředí. Informace jsou novou měnou v dnešním globálním konkurenčním prostředí. Řešení pro mobilní učení nabízí výhodu a poskytuje studentům přístup k školení na více místech prostřednictvím mobilních zařízení a eliminuje tak výdaje na cestovní náklady a plánování.
Mobilní školení umožňuje centralizovanou kontrolu kvality vašeho učebního programu. centralizovat instruktážní materiály, zajistit přístup ke kvalitnímu obsahu na všech místech a zajistit kontinuitu jako změny personálu. To je obzvláště důležité pro společnosti působící v globálním prostředí nebo pro podniky s vysokým obratem. Mobilní učení kdykoli a kdekoli získává nové zaměstnance a současný personál, aby rychle urychlily.
S mobilním vzdělávacím programem se mohou vaši zaměstnanci učit zatímco čekají v řadě u banky, vezmou testy při dojíždění do práce a při hledání inspirace zkoumají nové moduly. Mobilní výuka je absolutní individualizovaný učební program. Mobilní učební programy přinášejí lepší výsledky díky samo-trénovanému výcviku.
Každý zaměstnanec má jedinečný styl učení. Některé jsou schopné rychle spotřebovat a uchovávat nový obsah, zatímco jiné potřebují více času. Mobilní učení přizpůsobuje širokou škálu individuálních požadavků a poskytuje zaměstnancům způsob, jak se naučit o svém vlastním plánu a zároveň dát organizacím pravomoc stanovit a prosazovat programové lhůty. Mobilní učení může zlepšit interakci zaměstnanců a budovat důvěru
Tradiční učebna nastavení může být zastrašující pro mnoho zaměstnanců. Mobilní školení povzbuzuje pracovníky k interakci, protože mnoho - zejména mladších zaměstnanců - je pohodlnější komunikovat online. Mobilní tréninkový program může vyvolat diskuse mezi skupinami, které jsou geograficky odděleny a soustředit zaměstnance na společné cíle. Jedná se o pět hlavních výhod, které mobilní tréninková strategie může poskytnout, ale existuje mnoho dalších, včetně úspor času a nákladů a schopnosti měnit obsah za běhu, protože se mění obchodní potřeby. Nezáleží na tom, v jakém průmyslu se nacházíte, pokud máte vzdělávací potřeby, má smysl začít pracovat s mobilním vzdělávacím programem, abyste se ujistili, že je vaše společnost připravená, protože se stává normou.
možnosti, vyhledejte partnera, který vám pomůže poskytovat obsah pro mobilní učení na různých platformách a zařízeních. Ujistěte se, že máte přístup k dostupné flexibilní možnosti. Při dodržování těchto pokynů můžete vytvořit účinnou strategii pro mobilní školení - a poskytnout vaší firmě zřetelnou konkurenční výhodu.
Názory jsou vyjádřeny autorem a nemusí nutně odrážet názory MobbyBusiness.
Rodinné podnikání: Matka (a dcera) Vědět nejlepší
ČíNský jižní BelleTo se dozvěděli: vaše nika. Ne každý CEO viděl svého obchodního partnera v plenkách, ale to je jedno z jedinečných překážek pro matky a dcery, které se stávají obchodními partnery. Zatímco důvěra a respekt je důležitý pro jakýkoli profesionální tým, tito duoé musí také procházet osobní historií a hierarchie desetiletí při tvorbě.
Small Business Snapshot: Kuřecí salát Chick
Naše série Small Business Snapshot obsahuje fotografie, které představují pouze jeden obrázek, o čem jsou malé firmy, o kterých jsme se podíleli. Stacy Brown, zakladatelka a viceprezidentka pro vývoj značek Chicken Salad Chick, vysvětluje, jak tento obrázek představuje její podnikání. Značka Chicken Salad Chick se narodila v srpnu 2007, kdy po 10 letech manželství jsem byl na mém vlastní po rozvodu.