Pracovníci požadují flexibilitu při práci nad všemi ostatními


Pracovníci požadují flexibilitu při práci nad všemi ostatními

. zaměstnanci jsou ochotni dávat velkou míru pružnosti, uvádí se v novém výzkumu.

Průzkum firmou Mom Corps zjistil, že téměř polovina pracovníků bude obchodovat s určitým procentním podílem svých platů za flexibilnější možnosti práce.

Zaměstnanci by se vzdali v průměru téměř 10 procent svých platů, aby se zvýšila flexibilita v kanceláři - téměř dvojnásobek výplaty, kterou v loňském roce vyjádřili, že by byli ochotni vzdát se.

Zaměstnanci se domnívají, že by mohli pracovat mimo úřad, výrobní. Podle průzkumu se více než polovina pracujících dospělých domnívá, že by se mohli lépe přizpůsobit, kdyby měli příležitost pracovat z domova.

"Letošní dialog o problematice práce a života pomohl odborníkům pochopit, že mají kontrolu nad cestou práce by neměla být mimořádnou žádostí, "uvedl generální ředitel společnosti Mons Corps Allison O'Kelly. "Společnosti se stále více přizpůsobují alternativním pracovním programům a profesionálové se vyrovnají s myšlenkou flexibility a formují tak svou kariéru."

[7 způsoby, jak zlepšit rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem]

Pro ty, s dětmi, práce v flexibilním prostředí je ještě důležitější. Více než 80 procent pracujících rodičů se domnívá, že flexibilní pracovní možnosti by jim umožnily být lepší rodiče a 71 procent uvádí flexibilitu jako jeden z nejdůležitějších faktorů, které považují při hledání nové pracovní pozice nebo rozhodování, za kterou společnost bude pracovat.

Bez ohledu na to, jakou flexibilitu mají v práci, se zaměstnanci cítí přesvědčeni o možnosti úspěšné rovnováhy mezi pracovním a soukromým životem. Téměř 70 procent respondentů souhlasilo, že je možné "mít všechno " , pokud jde o jejich práci a domácí život.

Téměř 1 100 pracujících dospělých bylo zjišťováno pro zprávu MK.


Negativní přehled zákazníků? Převeďte to do pozitivní příležitosti

Negativní přehled zákazníků? Převeďte to do pozitivní příležitosti

Nikdy není povzbuzující, abyste obdrželi negativní recenze od zákazníků, ale nemusí nutně dělat vaši firmu. To vše závisí na tom, jak zpracováváte recenze, které obdržíte. "Odpověď na negativní recenze vytváří důvěru spotřebitelů ve vaše podnikání a vaši značku," řekl Phil Penton, generální ředitel společnosti Xcite Advertising.

(Obchodní)

Postavili jste obchodní stránku na Facebooku. Nyní Co?

Postavili jste obchodní stránku na Facebooku. Nyní Co?

Facebook nabýval do konce roku 2010 více než 500 milionům uživatelů a někteří z nich vytvořené stránky, které propagují své podnikání a komunikují se zákazníky. Některé obchodní stránky vzkvétají, zatímco jiné leží v klidu nebo jsou neúčinné. A někteří vybrali z vlastního popela, aby našli úspěch. "Používání Facebooku pro podnikání nemusí nutně vždy znamenat přímý prodej nebo vedení a rozhodně není stříbrná kulka," řekl Chris Diede, ředitel digitální reklamy na DGWB Advertising and Communications.

(Obchodní)