Nedostatek mužů pohání ženské ambice kariéry


Nedostatek mužů pohání ženské ambice kariéry

Může to znít jako něco z padesátých let, ale nový výzkum tvrdí, že nedostatek vhodných bakalářů pro ženskou vysokou školu studenti vedou mnoho žen, aby více investovali do své kariéry než do jejich rodiny.

To je kontroverzní zjištění výzkumu provedeného na Texaské univerzitě v San Antoniu a na univerzitě v Minnesotě, což naznačuje, že když jsou muži vzácní, ženy odkládají kteří mají děti a místo toho vyvíjejí vysoce placené kariéry. " Většina žen si to neuvědomuje, ale důležitým faktorem v profesní volbě ženy je, jak snadné nebo obtížné je najít muže, "řekla Kristina Duranteová, odborná asistentka marketingu na UTSA College of Business. "Když vyhlídky ženského narození vypadají ponuré - jako je tomu v případě, kdy je málo mužů dostupných - je mnohem pravděpodobnější, že zpomalí založení rodiny a místo toho hledá kariéru."

V rámci studie výzkumníci zkoumali poměr z jediného muže po svobodné ženy po celé zemi a zjistila, že když se bakaláři stávají vzácnými, procento žen ve vysokoplatné kariéře vzrostlo.

Vědci také studovali ženy na univerzitních kampusech a vyžadují, aby si přečetli jeden ze dvou novinových článků o studentské populace. Když ženy četly, že na školním areálu je méně mužů než žen, stávali se motivovanějšími k tomu, aby usilovali o ambiciózní kariéru, než aby založili rodinu.

Vědci se domnívají, že je to proto, že si ženy uvědomují, že bude technicky těžké najít muže, a začali rodinu. " Ženy, které se považovaly za méně žádoucí pro muže - ty ženy, které nejsou jako Angelina Jolie - se s největší pravděpodobností vydaly na kariéru, když se muži ztratili, "řekl Durante. Výzkum poukazuje na sexuální paradox spojený s hospodářským a vzdělávacím pokrokem žen, podle Duranteho.

"Jelikož ženy hledají více vzdělání a lukrativnější kariéru, když nemohou najít manžela, je ironickým účinkem to, že to bude jen těžší najít manžela, protože ženy se vzdělávají a získávají vyšší platy, "řekl Durante. "Je to kvůli tomu, že norma pro páření žen se stále zvyšuje, když se stává vzdělanějším a bohatším, což dále snižuje počet vhodných partnerů.

Studie" Sex Ratio and Women Career Choice: Má nedostatek mužů vést ženy k volbě Aktovka za dítě "byla publikována v nedávném čísle Journal of Personality and Social Psychology.

Frank Godwin je nezávislý obchodník a technologický pracovník v Chicagu, který pracoval v oblasti public relations a strávil 10 let jako reportér novin. Můžete se k němu dostat na adrese

nebo ho následovat na Twitter @

mobbybusiness .


Co je to Gamfikace?

Co je to Gamfikace?

Gamifikace poskytuje podnikům bohaté údaje o chování zákazníků a cenné pohledy na činnosti zákazníků. Tyto informace jsou součástí toku velkých dat, který může pomoci podnikům zlepšit provozní postupy a identifikovat nové marketingové příležitosti. Odměny za odměnu Odměny se mohou vyvíjet různými způsoby, ať už získávají odznak pro kontrolu na událost nebo získání vyššího postavení na virtuální tabuli, proti přátelům i úplným cizincům.

(Vedení lidí)

Jaké společnosti hledají v absolventy tohoto roku

Jaké společnosti hledají v absolventy tohoto roku

Absolventi vysokých škol s obchodním vzděláním by měli mít na svých vrstevnících, pokud jde o hledání výzkumu. Podle studie z CareerBuilder a CareerRookie.com budou nejvíce vyhledávané, když se dostanou na trh práce letos v létě. Konkrétně, 39 procent zaměstnavatelů bude hledat nejnovější absolventy s podnikatelským zázemím, zatímco 28 procent bude hledat kandidáty s počítačem a vědami v oblasti informatiky.

(Vedení lidí)