Uživatelé z Facebooku rozhodují kamarády podle fotografie, ne profil
Ukazuje se, že obrázek skutečně stojí za tisíc slov, zejména pokud jde o profilový obrázek na Facebooku. To je nález nového výzkumu, který se zabýval tím, jak lidé vytvářeli názory ostatních na populární webové stránce sociálních sítí. Podle průzkumu většina lidí vytvořila dojmy ostatních poté, co viděla jejich profilový obrázek, aniž by někdy četla text obsažený v jejich profilu.
"Zdá se, že fotky jsou hlavním způsobem, jak vytvářet dojmy lidí na sociálních sítích, "řekl Brandon Van Der Heide, hlavní autor studie a profesor komunikace na Ohio State University. "Pokud vaše profilová fotka odpovídá tomu, co očekává, je pravděpodobné, že pozorovatelé budou zbytek vašeho profilu velmi blízko - rozhodli se, jak se o vás cítí."
Chcete-li otestovat to, Van Der Heide spolu s Jonathanem D'Angelo a Erin Schumaker, postgraduální studenti komunikace ve státě Ohio, studenti viděli Facebookové profily, které obsahovaly fotografii a sekci "O mně". Studenti, kteří se dívali na tyto profily, byli pak požádáni, aby vyhodnotili, jak extrovertní si mysleli, že je člověk, na stupnici od jednoho do sedmi. Výzkumníci zjistili, že lidé s fotografiemi, které je zobrazují s přáteli, byli označováni za extrovertní, i když doprovodný text v profilu navrhoval jinak.
Významnou výjimkou však byly fotografie na profilech, které ukazovaly něco mimořádného.
"Lidé přijmou vaši pozitivní fotku jako ukázku toho, jak se skutečně stanete, ale pokud je fotka nějakým způsobem lichá nebo negativní, lidé se chtějí dozvědět více, než vytvoří dojem," řekl Van Der Heide. "Pokud vaše fotografie není zcela normální - buď pozitivně nebo negativně - lidé budou věnovat mnohem více pozornosti tomu, co jste napsali."
[3 Sociální média chyby Lovci práce by se měli vyvarovat]
Van Der Heide přisuzoval toto na skutečnost, že lidé jsou přitahováni k neznámému. Navzdory své jedinečné povaze se však fotografie stále zdají být rozhodujícím faktorem pro mnoho lidí, když vytvářejí dojmy o ostatních. " Lidé byli stále vnímáni jako introvertní kvůli jejich fotografii, která jim ukázala, že jsou na lavičce v parku, "řekl Van Der Heide. "Ale oni se dostali trochu houpat se do svého hodnocení extroversionu kvůli jejich profilu textu naznačují, že oni byli extrovertová."
Zatímco tato zpráva byla založena na Facebooku, výsledky překládají minulost Facebook. Podle Van Der Heide mohou být výsledky aplikovány na všechny ostatní webové stránky sociálních sítí. Zajímavý vývoj však přichází při pohledu na to, jak mohou být uchazeči o zaměstnání posuzováni podle jejich profilového obrazu. S ohledem na to musí uchazeči o zaměstnání vědět, že profilové obrázky - zejména abnormální - zvýší svou pozornost na jejich profily.
"Pokud fotografie odpovídá tomuto obrazu, lidé mají malý důvod k tomu, aby zpochybnili své úsudky o vlastnostech této osoby , "Řekl Van Der Heide.
Flexibilní pracovní rozvrhy mohou vést k rodinným konfliktům
Zaměstnanci, kteří mají úplnou nebo částečnou kontrolu nad příchodem, odchodem a plnením povinností, mají tendenci hlásit rozostření hranic mezi prací a jinými částmi svého života. Zatímco pracovníci, kteří nemají kontrolu času, mají tendenci hlásit více konfliktů mezi pracovním a rodinným požadavkem, ti, kteří mají v plánu své slovo, jsou téměř bez stresu, říká Scott Schieman, hlavní autor studie.
Neopusť! Vysoká škola stále nejlepší cesta k podnikatelskému úspěchu
Odchod z vysoké školy se vyplatil za Bill Gates a Mark Zuckerberg, ale to neznamená, že byste měli sledovat jejich vedení - bez ohledu na to, jak skvělý je Váš podnikatelský nápad. Zatímco začínající podnikatelé mohou cítit, že jejich čas na vysoké škole je zastavit z vytváření milionů na svých nových obchodech, nový výzkum z LinkedIn ukazuje, že mohou chtít tento nápad přehodnotit.
Populární Příspěvky