6 Velkých důvodů Ženy vedoucích techniků milují svůj průmysl


6 Velkých důvodů Ženy vedoucích techniků milují svůj průmysl

Technologie se neustále vyvíjí. Každá nová inovace má potenciál zlepšit a změnit životy, čímž se stává jedním z nejvíce vzrušujících průmyslových odvětví, v němž pracuje. Není však žádným tajemstvím, že existuje obrovská nerovnováha mezi pohlavími v této oblasti: Většina dnešních největších technologických startupů byla založena a v současné době probíhá podle statistik z amerického sčítání lidu a úřadu statistiky práce naznačují, že méně než třetina všech technologických pracovníků je ženská.

Pomalu ale jistě však chytré a ambiciózní ženy mění stávající stav a inspirují další ženy, aby se k nim připojili v rychle rostoucím světě technologií. Živí technici zakladatelé a obchodní lídři sdíleli, proč milují být součástí jejich průmyslu.

" Je to fascinující a stále se vyvíjející . Způsob, jakým si lidé rezervují svou cestu, je drasticky odlišný, než byl před několika lety. Závisíme na technologii výzkumu, cenách, propagacích, doporučeních atd. Udržování a přizpůsobování se technologiím dnes je mnohem náročnější a mnohem zábavnější. " - Cheryl Rosner, spoluzakladatel a generální ředitel společnosti Stayful.com, nabízející hotelové rezervace v reálném čase

"Miluju práci v technologii, protože jsou vždy nové problémy v řešení " - Maya Mikhailov, spoluzakladatel a CMO mobilní platformy pro komunikaci GPShopper

"Jsem naprosto rád, že pracuji v technologii, obzvláště v novějších formách, jako je ad tech, kvůli rychlému prostředí. Reklama se vyvinula natolik, že spojila tvořivost a technologii dohromady a je úžasné přispívat k vývoji robustního produktu založeného na klientovi " Irina Katsnelson, ředitelka prodeje, East Coast USA v reklamní a technologické firmě Juice Mobile

"Zahrnuje kombinaci levého a pravého mozku. Musíte být kreativní a rozvíjet nové zkušenosti a odhalte skvělé datové nugety, ale věci je třeba rozvíjet s velkou jasností a přesností, aby byly práce. Také, žádný den není stejný a změna přírody mě nutí, abych se zlepšovala každý den . - Perse Faily, prezident a generální ředitel společnosti Tillster Inc,

"Je skvělý čas být v technologii, protože je snadnější než kdy jindy stavět řešení . Lidé ve značkách všech velikostí nyní vědí a chtějí využívat sílu digitálních i připojených zařízení, takže je snazší než kdy jindy dostat pozornost tomu, co stavíte. " - Doreen Bloch, zakladatel spotřební datové technologie společnost Poshly

"Miluju práci v technologii, protože ... je překážka vstupu mnohem nižší, , což podporuje kreativitu a inovaci. Spolupracující atmosféra, která obecně obklopuje technologii, je také něco, co jsem si vždycky užil. " - Jayna Cooke, generální ředitelka společnosti EVENTup

lásky pracovat s tvůrčími vizionáři v tech - ty lidi, kteří jsou vnitřně řízeni k vývoji řešení. Je to inspirativní pro mě, aby se angažoval s lidmi, kteří jsou vášniví, pokud jde o dopad jejich technologie na svět , a vidí, že někdo vytáhne průkopnickou technologii z jejich představivosti, designu a prototypu a vytvoří společnost . - Lauren Bigelow, výkonný ředitel společnosti Accelerate Michigan a generální ředitel sítě Growth Capital "To, co mám rád, je konstantní smysluplné napětí mezi obchodními cíli, myšlenkami na modrou oblohu a rozpočtovými omezeními

. Naše kreativní řešení nejsou výsledkem obrovských rozpočtů, ale spíše vynalézavosti, poslechu a dlouhodobého strategického plánování. Omezení nás donutily, abychom využili každého unce zdrojů, které musíme posunout vpřed. " - Kreativní ředitel společnosti Mediander, vědecký engine a internetový obchod, který vlastní a provozuje Fine Creative Media s technologií "Někteří z

způsobem, který považuji za zcela vzrušující. Dostanu se k práci s lidmi, kteří řeší opravdu těžké inženýrské problémy, které umožňují příběhům odemknout svou kreativitu zcela novými způsoby - a pak znovu uplatníme naši technologii, abychom pochopili, proč jsou některá videa účinnější než ostatní. " - Erika Trautman, generální ředitelka a spoluzakladatel Rapt Media, interaktivní tvůrce videa " To, co se nejvíce líbí v technologii, je schopnost učinit nějakou představu a učinit z něj skutečnost

, nebo v mém případě rozšířenou realitu. Pokud poznáte potřebu na trhu - něco, co byste použili - pak s správným týmem, správným myšlením a spoustou tvrdé práce, můžete vytvořit něco přesahujícího to, co jste si mysleli, že je to možné. " - Linda Smithová, zakladatelka z FaceCake Marketing Technologies, poskytovatele rozšířených maloobchodních marketingových řešení "Existuje tolik věcí, které mám ráda při práci s technologiemi, včetně flexibility, která vám umožní vyjádřit sebe. fitness tech company Mám flexibilitu, aby se tělocvična moje první setkání každé ráno, protože musím hledat část jak fitness profesionální a tech profesionál. Diskuse o flexibilitě - pracujeme odkudkoliv, pokud máme s námi počítače! " - Kim Klafczynski, tvůrce fitness aplikace RenewU

Můžete zlepšit životy lidí " Vždycky jsem měl vášeň pro vývoj produktů, který se fantasticky hodí technologickému průmyslu. Při výrobě výrobků s skvěle vypadajícím designem, které mají pro uživatele užitek ve zdraví, máte šanci skutečně pomoci lidem pracujícím v práci a rezonovat s globální komunitou. Technologický průmysl umožňuje skvělé příležitosti oslovit celý svět Vaše produkty . "

" Co je pro mě nejvíce fascinující, je možnost, že lepší svět . Mým posláním s firmou TellSpec je vybudovat zdravější svět tím, že se lidé budou moci informovaně rozhodovat o tom, co jedí. "- Isabel Hoffman,

generální ředitel spotřebitelské potravinářské skenerky TellSpec to není nikdy statické. Tempo změn a inovací, které se v současné době děje v technologii, je velmi vzrušující. A velká změna se týká pohlaví - ženy se konečně stávají stále více se zaměřením na technologickou komunitu . - Anna Perelmanová, spoluzakladatelka a generální ředitelka dívčí spotřební techno společnosti Stellé Audio

Technologie utváří budoucnost "Miluji práci v technologickém prostoru, protože umožňuje všem stát se součástí budoucnosti . Technologie je jedním z mála průmyslových odvětví, kde se může představivost stát skutečností. Práce v technologii je skvělou zkušeností, která mi umožňuje vytvářet vztahy a být součástí projektů, které budou po celé generace. "-

"Miluji práci v technologii, protože má takový nástrojový dopad na to, jak žijeme a pracujeme jako společnost. Technologie se neustále mění a zlepšuje náš život k lepšímu. Naším posláním v Roominate je inspirovat budoucí generaci inovátorů a technologických vůdců, kteří nakonec přinesou změnu světa . - Bettina Chen, spoluzakladatel Roominate, budova hračka pro dívky

"To, co nejvíce miluji při práci s technologiemi, je neomezený počet způsobů, jak využít kreativitu, aby pozitivně ovlivnila budoucnost. To, co mě každodenně pohání, je vytváření produktů, které uživateli umožňují mít šťastnější a zdravější život. Když jsem pracovala jako umělecký sochař, nebylo nic příjemnějšího než vidět nápady ve skutečnosti. Mám stejný pocit při každém vytvoření nového produktu. " - U

rska Srsen, spoluzakladatelka a vedoucí produktu v Bellabeat, výrobce nositelných sledovačů zdraví pro ženy Tech nabízí každému možnost vymyslet budoucnost . Každý, kdo dokáže identifikovat autentickou potřebu, navrhnout skvělé zážitky a spustit skvělý produkt, může oslovit globální publikum a utvářet svět. " - Sarah Nahm, generální ředitelka internetového náboru aplikací Lever

Aktualizováno v červnu 9, 2015.


3 Způsoby, jak podporovat profesionální rozvoj na pracovišti

3 Způsoby, jak podporovat profesionální rozvoj na pracovišti

Každý člen společnosti je stejně cenný jako druhý, který nabízí vlastní dovednosti, vhled a osobnost. Jako členové týmu mohou vaši zaměstnanci pracovat jak jednotlivě, tak společně, aby dosáhli společného cíle. Osobní růst každého zaměstnance přispívá k úspěchu celého podnikání. Zde jsou tři způsoby, jak podpořit profesní rozvoj na pracovišti.

(Vedení lidí)

Charismatické vůdcové jsou jako kouzelníci

Charismatické vůdcové jsou jako kouzelníci

Co dělá Steve Jobs tak charismatickým vůdcem? Mohlo by to být, že je dobré, že skrývá, co dělá. To je nález nového výzkumu, který ukazuje, že nejcharismatičtější vůdci často dosahují své mystiky tím, že přidávají ke svým manažerským činnostem element tajemství a magie. z výzkumných studií, subjekty posuzovaly dva vedoucí pracovníky - jeden, kdo uspěl vize a druhý, kteří uspěli těžkou prací.

(Vedení lidí)