Pracovat ve skříňkách ve stylu skříně je téměř jako bydleli v sousedství. Zaměstnanci v sousedních kostkách mohou hovořit a pracovat společně na dosažení společných cílů nebo v některých případech pohánějí své sousedy šílenými.
Lynne Sarikasová, ředitelka Graduate Career Centre na Northeastern University v Bostonu, uvedla, že je rozhodující, aby se pracovní prostředí stalo produktivní pro všechny zainteresované strany.
"Začátečník, společná zdvořilost a úcta budou dlouhou cestou při zajištění mírového soužití se svými spoluobčany v oblasti skříně," řekl Sarikas Daily Mobby Business .
Požádali jsme o některé odborníky tipy, jak se chovat v těchto kancelářích a být dobrým sousedem.
Jako vůdce vašeho oddělení nebo týmu, ne "Práce není společenská hodina, a zatímco týmová práce je úžasná, existuje řada, která se překročí, když osobní život unikne příliš mnoho do práce a rozptýlí se," říká Becca Garvinová , výkonný HR recruiter na Fin d Velká lidé mezinárodní. "Mít solidní tým neznamená mít tým nejlepších přátel. Více často než ne, dynamika [nejlepšího přítele] skončí tím, že v nějakém okamžiku z dlouhodobého hlediska [kvůli dramatice] poškodí tým."
Tyto konverzace mohou být velkým rušivým faktorem vůči zaměstnancům, kteří pracují uvnitř svých kabin, řekl Sarikas. "[
]" Důsledky důvěrnosti mohou mít, ale mohou být také rušivé pro ty, kteří se snaží udělat nějakou práci, "řekl Sarikas. "Buďte si vědomi možnosti přerušení a vydejte se na pohodlnou konferenční místnost nebo na obecnou chodbu od skříně."
Sledujte hlasitost
"Nechcete se podělit vaši konverzaci s celou řadou kabin a nechcete narušit jejich práci, "řekla. "Také nechcete být rozptýleni jejich rozhovory a volání."
Nastavit "schůzky"
Je hezké být blízko k týmovým kolegům, když je třeba s nimi rychle promluvit o projektu nebo když máte otázka. Může se stát, že nejde o nejlepší krok, který se dostanete do své pracovní stanice a nad nimi se nad nimi pohybujete, protože máte dlouhý rozhovor.
"Pak se zeptat osoby, jestli mají dostatek času, než potřebujete diskutovat o tom, "řekl Sabath. "Například se můžete zeptat," Mám pár otázek ohledně projektu XYZ. Máte 10 minut na to, abyste o tom diskutovali? "
"Někdy je přijatelné prostě přenést na některou pracovní stanici dvě kostky dolů, ale často "Na rozdíl od otevřených kanceláří, rozložení v kabinovém stylu může někdy dělat pracovníky, kteří se cítí izolovaní a docela doslova zabaleni do krabice. Garvin navrhl uspořádat pravidelné týmové setkání a příležitostné "spojovací" akce, které by lidem vymanily ze svých kostek a do společného prostředí. " Tento trik je povzbudivý a podporuje [spolupráci], "uvedla. "Týmová práce má zvýšit práci a produktivitu, ne odvést od ní."
Některé zdrojové rozhovory byly provedeny pro předchozí verzi tohoto článku.
6 Typy kancelářských politiků a jejich ovládání
Prezidentská kampaň nebude jediným místem, které bude letos naplněno politickými rozpory. Nový výzkum od společnosti Accountemps ukázal, že v dnešním kancelářském životě také hraje velkou roli politický nesoulad. Celkově 55 procent zaměstnanců tvrdí, že se alespoň částečně podílejí na kancelářské politice a většina z nich dělá svou kariéru.
Hovorci práce upřednostňují online vyhledávání v síti
Stará slova "Není to, co víte, ale kdo víte", stále vyzývají, ale online zdroje jsou pro hledání zaměstnání také stále důležitější, uvádí se nový průzkum. Téměř 80 procent uchazečů o zaměstnání v USA využívá online zdroje při hledání práce - téměř stejný procentní podíl jako u profesionálních a osobních kontaktů pro potenciální zákazníky, podle průzkumu Pew Research Center.