Prestižní vzdělávání není vždy rovnocenným úspěchem generálního ředitele


Prestižní vzdělávání není vždy rovnocenným úspěchem generálního ředitele

Zamyslete se nad dvakrát, než si najmete kandidáta s vysokoškolským vzděláním jako generálním ředitelem.

Nový výzkum ukazuje, že výkonní ředitelé s nejvyšším stupněm od nejprestižnějších škol nejsou lepšími na zlepšení dlouhodobých výkonností firem než ostatní generální ředitelé.

"Tato zjištění naznačují, že oba týmy a výzkumní pracovníci by měli být opatrní, když kladou příliš velký důraz na vzdělání jednotlivce, když se snaží posoudit svou schopnost vést společnost a maximalizovat akcionářskou hodnotu," napsal studijní spoluautor Brian Bolton, asistent profesor financí na Whittemore School of Business and Economics na univerzitě v New Hampshire.

Bolton a další vědci analyzovali vztah mezi vzděláním generálního ředitele, obratem generálního ředitele a výkonem podniku, aby zjistili, zda vzdělání ovlivňuje rozhodnutí firmy nahradit svého současného generálního ředitele a zvolit si nový a zda akademici výrazně ovlivňují výkon.

Výzkumníci dospěli k závěru, že zatímco podniky kladou významný důraz na vzdělávání při náboru generálních ředitelů, působivé vzdělání neudržuje společnosti, "I když vzdělání CEO nevede k vyšší výkonnosti firem, firmy se mohou spoléhat na vzdělání CEO v přijímání rozhodnutí, protože mají jen málo dalších identifikovatelných a měřitelných kritérií," řekl Bolton. "Všichni ostatní jsou stejní, spoléhají se na to, co považují za pozorovatelné rodokmeny výkonné moci", jako jsou pracovní zkušenosti, zkušenosti a vzdělání.

"Mezioborové dovednosti, schopnost vedení a strategická vize patří mezi rysy, "výzkumníci používali zhruba 15 000 let zkušeností CEO a více než 2 600 případů obratu generálního ředitele od roku 1992 do roku 2007, které vedly výzkum," uvedl Bolton, "ale to je těžké zjistit a ještě obtížněji měřit." .

Mobilní meditace: Mentální cvičení má App pro to

Střední pracovní doba stoupá, ale je tu úlovek

  • USA Již ne. 1 v podnikatelské výkonnosti

  • Výběr správného poskytovatele cloudových služeb

    Výběr správného poskytovatele cloudových služeb

    Jelikož podniky jsou stále více přitahovány k cloud computingu, je nutné objasnit, jaká část cloudu je pro určité publikum zajímavá, tvrdí poskytovatel cloudových služeb. "Pro malé a střední podniky jsou obecně dvě oblasti, které se týkají vývoje služeb IT do cloud , "Řekl Todd Benjamin, viceprezident podnikového hostingu společnosti Hostway.

    (Všeobecné)

    Jak se vyhnout 5 nejčastějším chybám při spuštění

    Jak se vyhnout 5 nejčastějším chybám při spuštění

    Noví majitelé podniků dělají spoustu chyb. Ne každý z nich však musí být fatální. Podnikatel Robert Jordan se ve své nové knize "Jak to udělali: miliardové dolary ze srdce Ameriky" (RedFlash Press, listopad 2010) našel svůj úspěch. Jejich odpovědi částečně popisují jejich chyby a jak se jim vyhnuly opakování.

    (Všeobecné)