Do to, co máš ráda: Celebrity Baby Blogger


Do to, co máš ráda: Celebrity Baby Blogger

Vždy sen o hledání způsobu, jak dělat to, co milujete na živobytí? Ve sloupci "Dělej, co máš rád" žádám lidi, kteří to udělali, aby mi sdělili své tajemství. Doufám, že vás inspirají, abyste udělali totéž.

Lisa Weberová začala s Celebrity Baby Scoop v roce 2006, zatímco pracovala jako pracovní a porodní sestra. To, co začalo jako hobby, se brzy stalo zaměstnáním na plný úvazek, když se místo rychle rozlétlo.

Byla silná poptávka po novinkách o novorozeně s narozením Shiloh Jolie-Pitt a Suri Cruise. Hers byl jedním z prvních blogů v dětském prostoru celebrit a nyní získává 1,5 milionu unikátních návštěvníků měsíčně. Na stránkách se objevují rozhovory s celebritami včetně Jewel, Tori Spelling, Anne Heche, Alyson Hannigan, Queen Latifah, Vanessa Lachey, Heidi Klum, Molly Sims a Ricki Lake.

Weber také právě založil sesterskou stránku CelebrityTeenScoop.com.

Weber nám říká, jak proměnila svůj koníček do života a nabízí radu o tom, jak můžete najít způsob, jak dělat to, co milujete, i pro život.

MobbyBusiness:

Jak jste to nakonec dělali? Lisa Weberová:

Začal jsem CelebrityBabyScoop.com v roce 2006 a změnil to z koníčky na úspěšnou firmu Po prvním roce jsem si uvědomil, že bych mohl zpeněžit blogu. Trvalo to dva roky, dokud jsme nezískali zisk, a bylo hodně toho, aby přesvědčilo svého manžela, aby mě opustil svou stabilní ošetřovatelskou práci, abych se zaměřil na blog na plný úvazek. MB:

Jaké bylo rozhodující rozhodnutí který vás vedl na toto místo v životě? LW:

Věděl jsem, že chci pracovat z domova a být tam pro mé děti, když jsou mladí. Nechtěla jsem jim nechat ujít, že vyrostou. Ošetřovatelství je tak obdivuhodná profese, ale pracoval jsem hodně hodin a strávil mnoho svátků mimo rodinu. MB:

Co jsi chtěla být, když jsi vyrostl? LW:

MB:

Proč milujete svou práci? LW:

Miluju svou práci z mnoha důvodů. Místo by nebylo to, co je bez spisovatelů. Máme tak velkou skupinu žen, které denně přispívají na místo. Mám také rád flexibilitu práce z domova. Nejvíce ze všeho miluji komunitu, kterou jsme mohli vytvořit pro naše čtenáře. MB:

Jaká je největší mylná představa o vaší práci? LW: Mám spoustu volného času. Dělal jsem dlouhé dny a je to spousta práce, která se děje za scénami. MB:

Pokud jste neudělali svou práci, koho byste chtěli mít a proč? :

Byl bych práce a doručení RN, protože to je moje druhá láska. MB:

Myslíte si, že mít práci, kterou milujete, z vás udělal lepší osobu v jiných oblastech vašeho života? LW:

Ano, velmi. Naučila jsem se kompromitovat a důvěřovat ostatním. Naučila jsem se udržet otevřenou mysl a vzít věci co oni přijdou. MB:

Jaké jsou vaše nejlepší rady ostatním lidem, kteří se pokoušejí prosadit své kariéry? LW:

1 věc by bylo dělat to, co milujete, a nevzdávejte se. Pokud je to něco, o co vás to nezajímá, budete se nudit a ztratit zájem rychle. Jeanette Mulvey psal o podnikání již více než 20 let. Znáte někoho, kdo miluje to, co dělá? Tweet @

jeanettebnd s hashtag #dowhatyoulove


Chcete mít zaměstnance? Poskytněte jim možnosti růstu

Chcete mít zaměstnance? Poskytněte jim možnosti růstu

V globálním studiu od konzultační firmy BlessingWhite zaměstnanci odhalili, že se drží práce, protože se jim líbí práce, kterou dělají. ► Pracovní prostředí je nejdůležitějším důvodem, který zaměstnanci dali za práci, přičemž 30 procent z nich říkalo: "Mám rád práci, kterou dělám." Kariérní příležitosti uvádějí pouze 17 procento respondentů jako důvod zůstat v práci.

(Všeobecné)

Nedostatek kvalifikovaných zaměstnanců představuje velkou výzvu

Nedostatek kvalifikovaných zaměstnanců představuje velkou výzvu

Navzdory všem mluvit o vysoké míře nezaměstnanosti, tvrdí, že nalezení jednoho kvalifikovaného zaměstnance je jedním z jejich největších problémů. To byly závěry zprávy o srovnávacím testování HireRight za rok 2011, která ukázala, že 49% respondentů uvedlo, že hledá a udržuje kvalifikované zaměstnance jako hlavní obchodní výzvu.

(Všeobecné)